股权转让是指公司股东将自己的股权部分或全部转让给其他股东或非股东的行为。股权转让后，原股东的股权比例发生变化，但原股东是否能够继续担任公司职务，如出纳，需要根据公司章程和相关法律法规来确定。<

二、出纳的职责与要求

出纳是公司财务部门的重要岗位，主要负责现金收付、银行存款、票据管理等工作。出纳人员需要具备良好的职业道德、财务知识和实际操作能力。在股权转让后，原股东是否能够继续担任出纳，首先要考虑其是否满足出纳的职责要求。

三、公司章程的规定

公司章程是公司的基本法律文件，对公司的组织结构、管理权限、股东权益等都有明确规定。在股权转让后，原股东是否能够继续担任出纳，首先要查看公司章程中是否有相关规定。

四、相关法律法规的规定

根据《公司法》等相关法律法规，股东在公司中享有股权，但并不一定享有公司职务。股权转让后，原股东是否能够继续担任出纳，还需要考虑相关法律法规的规定。

五、股权转让协议的约定

股权转让协议是股权转让双方签订的具有法律效力的文件，其中可能包含关于原股东是否能够继续担任出纳的约定。如果股权转让协议中有明确约定，则应按照约定执行。

六、公司决策层的决定

在无明确规定或约定的情况下，公司决策层有权决定原股东是否能够继续担任出纳。这取决于公司对原股东能力的评估以及公司对出纳岗位的需求。

七、原股东的能力与意愿

即使公司章程、法律法规和股权转让协议没有明确规定，原股东是否能够继续担任出纳，还取决于其自身的能力和意愿。如果原股东具备出纳所需的技能和意愿，且公司决策层认为其适合继续担任出纳，则可以继续担任。

股权转让后，原股东能否继续担任出纳，需要综合考虑公司章程、法律法规、股权转让协议、公司决策层决定以及原股东自身的能力与意愿。在具体操作中，建议咨询专业律师或财务顾问，确保符合相关法律法规和公司规定。

上海加喜财税公司服务见解

上海加喜财税公司作为专业的公司转让平台，深知股权转让后原股东能否继续担任出纳的重要性。我们建议，在股权转让过程中，双方应充分沟通，明确约定相关事宜。公司应依据法律法规和公司章程，合理评估原股东的能力和岗位需求，确保公司财务管理的规范性和稳定性。上海加喜财税公司提供全方位的股权转让服务，包括法律咨询、财务评估、股权转让协议起草等，助力您顺利完成股权转让，保障您的合法权益。

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