在处理公司合同纠纷之前，首先需要明确纠纷的类型。合同纠纷通常分为违约纠纷、解除纠纷、无效纠纷等。了解纠纷的具体类型有助于针对性地采取措施。<

二、收集证据材料

合同纠纷的解决很大程度上依赖于证据。收集与纠纷相关的证据材料，如合同文本、往来函件、付款凭证、证人证言等，是处理纠纷的关键步骤。

三、沟通协商解决

在收集到足够的证据后，可以尝试与对方进行沟通协商。通过协商，双方可能达成一致，避免诉讼或仲裁程序。

四、调解解决

如果协商无果，可以寻求第三方调解。调解是一种非诉讼的解决方式，有助于降低诉讼成本和时间。

五、仲裁解决

仲裁是一种较为快捷的解决方式，双方可以在合同中约定仲裁条款。仲裁裁决具有法律效力，胜诉方可以申请法院强制执行。

六、诉讼解决

如果仲裁或调解均无法解决问题，最终可以通过诉讼途径解决。在诉讼过程中，要注意提交相关证据，并按照法院的要求进行诉讼活动。

七、法律风险防范

在处理合同纠纷时，要注意防范法律风险。例如，确保合同条款的合法性、明确双方的权利义务、避免合同漏洞等。

八、专业法律支持

处理合同纠纷需要专业的法律知识，建议寻求专业律师的帮助。律师可以提供法律咨询、起草法律文件、代理诉讼等服务。

上海加喜财税公司服务见解

上海加喜财税公司作为一家专业的公司转让平台，深知合同纠纷对公司正常经营的影响。我们建议，在转让正常经营两年的公司时，应重视合同纠纷的处理。确保合同条款的严谨性，避免潜在纠纷。遇到合同纠纷时，应及时寻求专业法律支持，以降低法律风险。上海加喜财税公司提供全方位的法律服务，包括合同审查、纠纷调解、诉讼代理等，助力企业在转让过程中顺利解决合同纠纷，保障企业合法权益。

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